Wysokie standardy

Spójne podejście

Zasady i przepisy różnią się w zależności od branży. Jednak pewne rzeczy są wspólne – potrzeba wysokiej jakości i zgodności z przepisami. Dążenie do wysokich standardów przenika nasze procesy i działania. Jesteśmy dumni, że:

Spełniamy potrzeby Klientów, oferując im usługi na najwyższym poziomie
Potrafimy zagwarantować zdrowe i bezpieczne miejsce pracy
Umiemy zarządzać procesami w zakresie praw pracowniczych zgodnie z lokalnymi i międzynarodowymi przepisami
Utrzymujemy odpowiedzialny łańcuch dostaw
Działamy aktywnie, aby ograniczać ślad węglowy tam, gdzie to możliwe
Ograniczamy ryzyko w ramach procesów wewnętrznych, stosując inteligentne technologie i nieustannie rozwijając naszych pracowników

ANALIZY

Historie o ludziach i miejscach

BLOG

Pięć sposobów na wykorzystanie doświadczeń w miejscu pracy do zmotywowania pracowników do powrotu do biura

Wiele osób zdążyło już przyzwyczaić się do pracy zdalnej w domu, co powoduje, że firmy muszą znaleźć nowy sposób na zachęcenie pracowników do powrotu do pracy w biurze. Nasz zespół ds. doświadczeń w miejscu pracy pomaga małym i dużym firmom poradzić sobie z tym wyzwaniem. Oto kilka najlepszych wskazówek.

five ways to use workplace experiences to attract your employees back to the office

LUDZIE

Z troską o ludzi i ich rozwój

W ciągu ostatnich 15 lat Jillian Fergeau wielokrotnie korzystał z możliwości rozwoju w ISS, awansując stopniowo od stanowiska operatora ładunków aż do dyrektora ds. zarządzania obiektami w regionie Grand Est we Francji.

Jillian Fergeau

BLOG

Kultura uczenia się promująca różnorodność

Ze względu na bardzo zróżnicowany zespół pracowników dostosowujemy szkolenia i programy rozwojowe do ich potrzeb, gwarantując nabycie umiejętności niezbędnych do osiągnięcia sukcesu i zapewnienia bezpieczeństwa.

iss austria digital learning